我省各地完成2016年企业工资指导线发布
截至10月末，我省昆明、红河、文山、临沧、怒江5个州（市）发布了2016年企业工资指导线，其余11个州（市）转发执行了云南省2016年企业工资指导线。
工资指导线是社会主义市场经济体制下，政府为保证宏观经济目标的实现，对企业工资分配进行宏观调控的一项制度，是政府根据当年经济发展调控目标，向社会发布的年度工资增长建议。工资指导线由基准线、上线（又称预警线）和下线构成。发布工资指导线的意义是通过让企业和职工了解宏观经济形势和国家宏观调控政策导向，指导企业合理进行工资分配，引导企业在生产发展、经济效益提高的基础上，合理控制人工成本，合理安排职工工资增长，促进企业的工资微观分配与国家的宏观调控政策和经济社会发展相协调。同时，为企业与职工双方开展工资集体协商确定工资水平提供参考依据，引导协商结果与社会经济发展及企业经济效益增长相协调，以实现职工工资的正常增长。
工资指导线属于指导性信息，与政府规定的最低工资标准性质不同，工资指导线不具备强制约束力。工资指导线发布后，由企业结合生产经营和经济效益情况，通过开展工资集体协商等方式合理确定工资增长水平。各类企业可以各地人力资源社会保障部门发布的工资指导线为重要参考，结合自身实际合理安排工资增长。
注：发手机报
劳动关系处
2016年11月23日