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时间:2016-05-06 17:12 来源:云南人事考试网 咨询QQ:800002381 微信公众号:hfpxwx
根据玉溪市社保局文件精神,自2015年10月起江川区社保局为辖区内的406户企业进行了工伤保险、生育保险缴费费率下调。为确保政策不打折扣,江川区社保局认真组织,精心准备,稳步实施。企业工伤保险缴费行业类别从原来的3类7档调整为现在的7类33档,总费用下降52.2%,从原来每月应缴36万元,下调到现在的17万元。2015年10月到2016年3月共退还企业工伤保险费用近100万元,大大降低了企业的生产成本。生育保险费率从原来的0.5%下调至0.2%,降幅为60%,为企业参保扩面打下了良好基础。
一是企业减负,给工伤生育保险扩面带来机遇。部份企业原来只对生产一线人员投保,其它比如后勤保障人员都抱有侥幸心理,这些企业扩大了对这部分人的参保,5月新增500多人,创历年同期新高。
二是企业减负,原来有些企业有负担过重的想法,不愿为职工缴工伤生育保险,现在费率降低后,企业负担减轻,为职工缴费变为可能,5月新增参保企业6户70多人,与历年同期相比,新增户数和人数都创新高。
三是上、下费率浮动,给企业安全生产带来新的动力,此次下调费率的同时,增加了下浮费率,对企业安全生产实际上起到了奖励作用,参保企业安全事故下降,实际上就减少了企业的支出。同时局领导对事故多发企业负责人进行了约谈,对企业的安全责任进行督促,为降低事故发生产生了积极效果。
四是企业缴费费率降低后,并没有降低保险事故的报销比例,打消了以往宣传多缴多亨受的传统思维方式,更多保障了参保企业和参保人的权利,确保费率降低后参保人员的权利不受损失。
通过以上对企业的减负措施的落实,为今后的扩面工作打下了良好的基础,确保应保尽保人员的权利和义务落到实处。
(江川区社会保险局)
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