公务员局采取有力措施抓好行政机关公务员在职培训

为深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，巩固深化全县公务员队伍管理成果，进一步推动公务员在职教育制度化、规范化和科学化，按照《昭通市公务员局关于在全市行政机关公务员中开展在职培训的工作方案》(昭公发〔2016〕1号)要求，结合实际开展全县行政机关公务员在职培训。

按照统一部署、分级实施的原则进行，县公务员局负责全县培训的组织管理、监督检查以及县直行政机关的考核工作。培训时间为5月至11月，各单位制定方案自行组织培训。培训理论学习情况、实践活动和专门业务培训均合格者，其成绩计入本人培训档案，作为公务员年度考核、职务晋升的重要依据；凡不参加培训或考核成绩不合格的，本年度考核不得确定为优秀等次；凡不组织培训的单位，本单位人员的年度考核不得确定为优秀等次。为促进在职培训真正落到实处，培训活动期间，县公务员局将对培训情况进行督促检查。各单位在培训期间做好“四个结合”，即更新知识培训与推进“两强一堡”战略实施相结合，与“三严三实”忠诚干净担当”实践活动相结合，与服务型政府建设相结合，与本职工作相结合，以期达到提高行政机关公务员队伍整体素质为目的。

（供稿人：辛燕）

热门搜索：　事业单位 　as 　公务员 　村官 　执业药师 　二级建造师 　药师 　政法干警 　经济师 　一级建造师 　二建 　脙聮脗漏脙聤脗娄 　职称计算机 　村官确认 　脗麓脙楼脗鹿脙聶 　脗露脙戮脗陆脗篓 　脙聮脗漏脙聤脗驴 　大学生村官确认 　注册安全工程师 　职称英语