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时间:2014-11-12 14:11 来源:云南人事考试网 咨询QQ:800002381 微信公众号:hfpxwx
服务群众“最后一公里”是党的群众路线教育实践活动提出的一项重要要求,是人社部门提升服务水平,实现惠民、利民、便民的重要措施;旨在通过以人社网络平台建设为载体,拓宽服务范围,延伸服务平台,将劳动就业、社会保险、人事人才、劳动人事信访仲裁等人社工作融入其中,使群众不出村就能找到工作、不出村就能办理社保、不出村就能投诉和维权、不出村就能享受金融服务。
为认真贯彻落实好人社部门开展服务群众最后一公里工作,禄丰县人社局高度重视,迅速行动,多措并举抓好落实。一是进行摸底调查,现已摸清全县行政村和社区共165个(其中社区8个),已通达互联网的行政村和社区共139个(其中社区8个),已覆盖惠农支付点的行政村和社区24个,覆盖率14.5%。二是县、乡(镇)及时成立工作机构,制定工作方案,明确工作职责,建立健全机构、落实人员,形成层层抓落实的良好局面。三是制定工作时间倒推表,要求全县各乡镇按时限要求,克期完成工作任务。四是运用网站、广播、展板等宣传方式加大对人社部门开展服务群众“最后一公里”工作进行宣传报到,使群众充分了解政策、知晓不出行政村(社区)就可以办理那些事情。
下步,县人社局将就开展服务群众最后一公里工作中存在的困难和问题(如行政村和社区工作人员、设备、经费不足,网络建设滞后、网络管理知识缺乏等)作进一步的汇报和协调解决,真正把开展服务群众最后一公里工作延伸到村、服务到民。
(禄丰县人社局 江艳国)
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