姚安县人社局“五措并举”推进和谐劳动关系建设

姚安县人社局“五措并举”推进和谐劳动关系建设

姚安县人社局在普惠、精准、依法服务维权上用实劲、做实功、求实效，“五措并举”有力促进了劳动关系和社会的和谐稳定。一是规范劳动用工。全县共签订企业工资集体协商59个，覆盖职工3194人；二是扎实做好劳动合同的签订工作，切实保护农民工合法权益。累计合同签订人数7571人，办理解除劳动合同手续119人、终止劳动合同90人、新签劳动合同351人、续订劳动合同102人，企业劳动合同签订率达99%以上，农民工合同签订率达91%；三是妥善处理劳动争议案件，受理劳动争议案件4件，审结2件，正在办理2件。认真做好信访维稳工作，办理了其他部门院转来的信访件2件，接待政策咨询及来访人员87人次；四是初审工伤认定申请6件，依法上报认定5件；初审并上报劳动能力鉴定2件，工伤伤残等级鉴定2件。五是继续抓好军转干部安置和管理服务工作，落实各项待遇，加强矛盾化解，维护社会稳定。

（ 姚安县人社局 赵兴强）

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