南华县人社局“四个要求”不断提升仲裁队伍业务素养

南华县人社局“四个要求”不断提升仲裁队伍业务素养

为提升全县仲裁队伍实战技能，不断提高仲裁队伍的案件办理程序、办案技巧及对法律文书规范制作，努力提升全县仲裁案件的办案水平。近日，南华县人社局对全县仲裁岗位的仲裁人员从持证上岗，规范业务等方面提出新要求：一是要求全体仲裁队伍提高思想素养。仲裁员要忠于法律，公道正派，秉公执法，不徇私情，并超然于案外，探寻当事人的契合点，消除对立情绪，化解社会矛盾，维护经济秩序，促进社会和谐，实现仲裁执法的高起点、高境界、大作为。二是要求全体仲裁队伍提高业务素养。要求仲裁员在实际仲裁案件中，根据事实依据，秉公执法，公平合理地解决纠纷的原则，将仲裁法的要求落实到每一起案件的实际办案当中。三是要求全体仲裁队伍提高人格素养。要求仲裁员在仲裁过程要注意塑造自己的人格形象，充分发挥人格魅力的作用，摆正位置，开诚布公，动之以情，晓之以理，以众生平等的心态对待具体的人和事，使人感到可信、可敬、可亲，通过细致入微，春风化雨般的工作，消除误解，缩短距离，最终使当事人的权利、义务得到平衡，矛盾得以解决。四是要求全体仲裁队伍要慎用自由裁量权。在办案过程中，评判标准要客观，胸有大局，力求公平公正，绝少臆断，尽可能地杜绝仲裁过程中的主观性错误，避免主观认识的误区，坚持法律客观标准，缓解社会矛盾，为构建和谐劳动关系作更大努力。

（南华县人社局  张体军）

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