南华县扎实开展专家基层科研工作站的管理服务工作

南华县扎实开展专家基层科研工作站的管理服务工作

为贯彻落实省委、省人民政府关于创新体制机制加强人才工作的意见及省委组织部、省人社厅关于做好云南省专家基层科研工作站管理服务工作的要求，自专家基层科研工作站在南华县建站以来，南华县高度重视，抽调精干技术力量配合驻站专家组建工作团队，主动加强与相应科研单位和各位专家的协调对接，加强沟通交流，充分尊重科研单位和专家的意见，积极做好跟踪服务工作。

一是强化政策宣传。根据省、州关于专家基层科研工作站管理服务及考核相关文件，县人社局及时将相关政策及文件传达或转发到建站单位，要求各建站单位认真按照相关政策及考核办法做好管理服务工作，同时与建站专家一起对建站以来的工作进行对照检查、细化考核指标。

二是强化管理服务。组织、人社部门齐抓共管，为专家基层科研工作站搞好管理服务工作，充分发挥专家基层科研工作站的高端引领作用，及时落实工作站的工作场所、工作资助经费和工作团队建设。加强对省人社厅核拨的专家基层科研工作站资助经费的使用情况进行跟踪管理，及时将资助经费拨给建站单位，确保资助经费用于“补贴专家在工作站公益性服务期间发生的办公、交通、差旅、食宿等费用”，专款专用，使建站专家舒心、安心、诚心的在我县进行基层科研帮扶。

三是强化帮扶成效考核。结合考核量化指标，及时与建站单位和建站专家对接，合理安排考核时间，于7月20日至21日，由县委组织部、县人社局组织相关人员通过召开座谈会、听取了专家和建站单位的工作汇报、查阅了相关痕迹材料等方式到南华县查姆农土特产综合开发有限公司对张建华专家工作站2016年、2017年两年的工作进行初步量化考核，形成初步考核意见，上报省州进行最终考核，同时结合考核结果运用进行奖惩。（南华县人社局  周培珍）

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